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經濟部官員指出,希望能把海外人才庫的餅做大,過去人才媒和確實較被動,現在除有網站提供一站式服務外,還建立「專案經理人」專案專責辦理制度,客製化提供海外優秀人才媒合

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就業服務、各階段諮詢服務,像是來台前評估、入國申辦手續、入國後生活等協助以及追蹤處理結果

為補足國內產業高階技術缺口,過去習慣往歐美、日本尋找白領人才,但今年起,海外高階人才開始瞄準東南亞與中東歐市場。官員說,國內中小企業對新興市場布局積極,也需要熟悉當地語言、文化、網絡人才,獵才方向會有所調整。

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值得注意的是,為因應國家產業發展需求,這次經濟部篩選10大重點攬才領域,鎖定「生產力4.0」、「高階製程設備」、「先進電子零件製造(含IC設計、半導體製造)」、「智慧系統整合應用(含大數據、物聯

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網及雲端)」、「5G及前瞻通訊」、「生技新藥及醫療器材」、「再生能源」、「產品及使用者經驗設計」、「創新前瞻研究發展」及「國際金融服務」等重點高值產業,延攬目標國特定人才或團隊,盼能促進本土產業創新與升級。

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為協助國內企業解決人才需求問題,行政院啟動全球攬才計畫,國家級攬才入口網站「Contact Taiwan」明(28)日啟動。求職者可運用社群軟體臉書FB與LinkedIn帳號申請為會員,加入媒合行列,官方LinkedIn帳號也主動出擊,盼今年海外人才媒和率上看千人。

國家級攬才入口網站「Contact Taiwan」提供包括一站式多國語言服務、提供外國人來台工作及生活分眾諮詢服務、互動式Ap

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p媒合就業服務,以及運用國內外網路平台(如LinkedIn)宣導及擴充海內外人才庫等功能。

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時報【劉靜瑀╱台北報導】

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